常說穆宣工人特別少，教會在宣教使命對穆民特別虧欠。不過穆斯林向來衝著基督的神性而反對基督徒以及任何福音傳播，甚至學習我們的宣教模式，成為他們的宣教。所以穆宣一方面要以失敗為師，免得重蹈覆轍；但是穆民世界十八億多人口，又不能以前人失敗經驗一概而論。要接觸十八億多的人口，是需要很龐大的數字，但是我們不能維持於二十年前的思維想像：今日的互聯網、視頻和手機程式能在極短時間改變大片群眾的思維和對事情的理解，一條影片或視頻的影響力可以超越多少本古典巨著。但有效見證也包括個人接觸，而大伙兒的接觸不利穆民越過致命的榮辱感去再思考信仰。
所以人多不好辦事？人少又可以有效地向穆民見證嗎？當然我們萬分歡迎弟兄姊妹同心同工開發穆宣的平台、進路和資源，甚至更多不斷的代求禱告；然而見證的有效性總不應以參與穆宣人數而論，而事工本身所生發的果效，和聖靈的同在才是吸引人參與的願景。
穆宣工場凋零以久的殘影，其中還有很多歷史文化的因素，等候神的時間帶來人的改變，深信神仍使用他的兒女、工人和見證人帶來重大的改變。
思考問題
- 誰來培育穆宣工人？如何培育穆宣工人？作為主力負責或能夠兼顧穆宣的跨文化工人，需要具備甚麼條件、裝備和素質？
- 有效的穆宣見證是怎樣的呢？對工人而言，製作多媒體的重要性佔整體穆宣工作多少？有效地傳送這些多媒體又牽涉幾多對穆民文化的認識？
- 穆宣工人有幾多類型及幾多種不同的進路？如果存在矛盾，可以互諒，甚至協調嗎？信徒的生活方式與穆宣工作如何結合起來才能展示有效的穆宣見證？